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    黨群之窗

    方大炭素技術比武促員工技能提升

           方大炭素將技能人才培養作為提升員工綜合素質的重要抓手,努力打造一支技能過硬、敢打硬仗、作風優良、保障有力的優秀團隊。9月23日,該公司加工廠開展檢修工技術比武活動,19名經預賽選拔勝出的“種子選手”登上決賽舞臺,展開最后的角逐。該公司工會主席張偉親臨比武現場進行指導。
           此次技術比武得到了加工廠檢修崗位員工的積極響應,共有37名檢修人員踴躍報名參加,經過車間層級的選拔,最終有19名選手脫穎而出取得決賽參賽資格,他們將在決賽中參加理論考試和實際操作兩個部分的綜合比拼。決賽當日,參賽選手個個摩拳擦掌躍躍欲試,隨著監考官的一聲令下,大家迅速投入到緊張而激烈的比賽當中。他們沉著冷靜、按章操作,個個使出了看家本領,縝密的制圖、規范的走線、標準的配盤等充分展現出專業素養。尤其是鉗工純手工制作鐵件,難度系數不低,考驗的是鉗工師傅們的基本功。只見一塊塊鐵塊在鉗工師傅的精心打磨下,成為凹凸有致、結構精美的工藝品。經過激烈角逐后,各獎項花落有主,電工比武第一名由王向龍獲得,張海軍、于洪分獲第二、第三名;鉗工比武獲第一名的是李永剛,楊海濤、何俊濤獲第二、第三名。張偉勉勵加工廠員工努力練就過硬本領,培育工匠精神,持續提高自身專業技術能力,在企業提供的平臺上成長進步、施展才華,為企業發展及生產經營目標的順利完成保駕護航。
           舉辦檢修工技術比武活動,這是方大炭素全面打造高素質人才隊伍的重要舉措之一。據了解,今年以來,作為方大炭素四大工序之一的加工廠,積極響應公司調結構、炭磚增量增效的經營決策,圍繞安全生產、技術創新、設備保障、降本增效等重點工作,實施了一系列提升員工技能的保障舉措,各車間開展崗位勞動競賽,技術能手帶頭承包責任班組做到手把手言傳身教強技能,通過師帶徒、老帶新,青年團員崗位技能大練兵活動,技術人員流動式管理等有效舉措,形成了“練本領、比技能、重人才”的良好氛圍,助力生產穩定高效運行。(羅永崗 張詩斌)

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